猫训练听话方法,怎么教出一只粘人的猫
猫训练听话方法,怎么教出一只粘人的猫:1.强迫[强迫,qiǎng pò,施加压力使服从;迫使。]:强迫是指使用机械**和威胁性的命令使猫准确的做出相应动作[具有一定动机和目的并指向一定客体的运动系统。]。 例如训练[……宝贝快好(www.bbwell.cn)小编为你整理了本篇文章,希望能解对你有所帮助!
1.强迫[强迫,qiǎng pò,施加压力使服从;迫使。]:强迫是指使用机械**和威胁性的命令使猫准确的做出相应动作[具有一定动机和目的并指向一定客体的运动系统。]。
例如训练[新歌《训练》完全由刘若英作曲作词并演唱的,该作品将其才女的风采展露无遗。]猫做躺下的动作,训练者在发出“躺下”口令的同时,用手将猫按倒,迫使猫躺下,这样重复若干次后,猫很快就能形成躺下的条件反射[条件反射理论是巴甫洛夫的高级神经活动学说的核心内容,指在一定条件下,外界**与有机体反应之间建立起来的暂时神经联系。]。对猫使用这种方式时,要控制好**的强度,因为猫常有自以为是[自以为是,成语,指自己总认为自己是对的,形容主观不虚心,出自《荀子·荣辱》:“凡斗者必自以为是,而以人为非也。]的感觉,吃软不吃硬[吃软不吃硬是一个汉语词汇,意思是形容个性顽强,不怕强硬。]。
2.诱导[1. [Guide;Lead;Induce;Lure]∶劝诱;引导2. “诱导”后面接行为动词或者新闻短语。]:诱导是指用食品、物品或以训练者的行动来诱使猫做出某种动作。
训练幼猫[《幼猫》是紫雪飘烟写的网络小说连载于心动言情网。]更宜使用诱导训练法。
3.奖励[奖励是一种激励手段,是焕发人们的荣誉感和进取心的措施,是一种调动行政人员和管理相对人的积极性,最大限度地挖掘潜在能力的管理方法。]:奖励是为了强化猫的正确动作,巩固已形成的条件反射或调节猫的神经活动状态,奖励的方法包括食物、夸奖和抚爱等。
奖励和强迫必须结合才有效,每次强迫猫做出正确动作后,要立即给予奖励。奖励的程度要随着训练的难度逐渐升级。要注意的是,奖励太频繁或条件太低容易养成幼猫对轻微奖励不以为然[不以为然(bù yǐ wéi rán):不认为是对的。]的心理习惯。
4.惩罚:包括呵斥、威吓、敲打等等。
一旦发现猫有某种坏习惯时,就应及时使用惩罚手段。以免猫对训练产生恐惧或厌倦的感觉。
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